Tăng lương đáng kể đối với lao động trình độ thấp
Theo số liệu mới nhất từ Cơ quan Lao động Liên bang Đức (BA), mức lương trung bình của nhóm lao động trình độ thấp tại Đức đã tăng đáng kể trong giai đoạn từ 2018 đến 2025. Cụ thể, mức lương trung bình của những công nhân phụ giúp đã tăng từ 2.259 euro lên 3.004 euro mỗi tháng, tương đương mức tăng 33%. Đây là lần đầu tiên mức lương trung bình hàng tháng của nhóm này vượt mốc 3.000 euro khi làm việc toàn thời gian.
Ngược lại, nhóm chuyên gia và những người có trình độ cao hơn, như người có bằng cử nhân hoặc chứng chỉ thăng tiến nghề nghiệp như thợ lành nghề cấp cao, chỉ chứng kiến mức tăng lương khoảng hơn 20% trong cùng giai đoạn. Nhóm này có mức lương trung bình từ 4.321 euro đã tăng lên 5.204 euro mỗi tháng.
Tác động ngành nghề lên mức tăng lương
Phân tích theo ngành nghề cho thấy có sự chênh lệch rõ rệt trong mức tăng lương. Ngành lao động thuê ngoài (zeitarbeit) dẫn đầu với mức tăng 41,5%, từ 1.854 euro lên 2.623 euro. Điều này phần lớn đến từ việc nhiều lao động trình độ thấp đang làm trong lĩnh vực này và mức tăng trong nhóm lao động thuê ngoài còn vượt trội hơn so với trung bình của nhóm lao động phụ giúp nói chung.



