Quá trình ổn định của liên minh Schwarz-Rot

Chủ tịch liên minh Friedrich Merz mô tả sự kiện này là "liên minh đã bắt đầu đi vào quỹ đạo" sau hơn một năm đầy trắc trở. Đó là thời điểm chậm trễ để công nhận sự phát triển này, nhưng điều đó phản ánh chính xác quá trình hòa hợp giữa hai đối tác liên minh rất khác biệt. Các bên phải học cách đoàn kết để duy trì sự ổn định.

Đặc biệt, trưởng khối liên minh Jens Spahn đã phải kiên trì kết nối các lực lượng trong chính đảng mình, bao gồm cả nhóm trẻ của khối liên minh, những người đã gây rối trong thỏa thuận lương hưu vào mùa thu trước đó, nhằm tạo lập đa số bền vững trong nghị viện.

Áp lực đổi mới nhanh chóng và hệ quả

Áp lực phải hành động ngày càng tăng, một phần do kết quả thăm dò không khả quan và cũng do chính liên minh tự tạo ra. Thủ tướng đã thường xuyên nhấn mạnh rằng "chúng ta đã đạt được nhiều nhưng vẫn chưa đủ", với sự quan tâm đặc biệt tới kinh tế suy yếu.

Trong chính sách cải cách lương hưu, liên minh đã tìm được tiếng nói chung khi ba nghị sĩ trẻ, kể cả những thành viên phản kháng, được đưa vào ủy ban chuyên môn về lương hưu. Sau nhiều phiên họp kín, nhóm này cùng với ủy ban đã trình bày một kế hoạch cải cách gồm 33 điểm gắn kết được cả hai đảng vào tháng 6.